JIRO, empresa con 50 años de experiencia en la gestión de talento humano, ha anunciado la disponibilidad de 2.900 vacantes activas en varias regiones del país.
Las oportunidades incluyen posiciones operativas, administrativas y comerciales, orientadas a profesionales con experiencia en áreas como logística, manufactura, ventas, atención al cliente, recursos humanos y gestión administrativa.
Entre las vacantes, Antioquia ofrece 1.380 oportunidades; el oriente antioqueño, 309; Bogotá, 754; Bucaramanga, 67; Cali, 133; la Zona Costa, 132; y el Eje Cafetero, 133.
“El proceso de selección es sencillo y sin costo alguno para los candidatos. Una vez postulados, los aspirantes son citados a una entrevista con un analista, y dependiendo del cargo, pueden ser programadas pruebas psicotécnicas o técnicas.
Los seleccionados continúan con entrevistas adicionales y, si avanzan a las últimas etapas, pueden ser sometidos a exámenes médicos, estudios de seguridad, etc., según los requisitos de cada empresa”, mencionó Maria Cristina Gómez, gerente general de JIRO.
Para los empleos operativos, el salario promedio oscila entre $1.300.000 y $1.800.000. En cargos administrativos, los salarios van desde $1.500.000 hasta $5.000.000, mientras que en el área comercial las remuneraciones promedio varían entre $1.300.000 y $3.500.000.
Estas vacantes están abiertas para todo tipo de candidatos, incluso aquellos que buscan su primer empleo, ya que muchas de las posiciones no requieren experiencia previa o solo exigen una trayectoria laboral mínima.
JIRO les recuerda a los interesados que deben postularse en https://necesitountrabajo.co, reiterando que no hay ningún costo en cualquiera de las etapas del proceso.
Cabe destacar que, la empresa proyecta abrir 2.500 nuevas vacantes durante los próximos meses.
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